人民法院学习实践科学发展观，就是提升人民法院司法公信力、司法技能、司法创新、服务大局等能力建设。2009年，遂平法院以科学发展为指导思想，结合法院工作实际，谋划发展思路，确定 “以六个抓手加强六项建设”活动的工作思路，着重作好案件质量评查、法官讲坛、巡回审判、庭审观摩、绩效考评等工作，推动和服务法院各项工作全面开展。

  一是以深入学习实践科学发展观活动为抓手，加强人民法院的思想政治设。

  以开展深入学习实践科学发展观活动为契机，建立学习长效机制，制定落实了《政治、业务学习制度》，加强干警的政治思想培训，认真组织干警学习党的各项路线方针政策，开展理想、信念教育，强化职业道德，提高政治理论水平。从思想上真正解决好为谁掌权、为谁司法、为谁服务的问题，增强干警遵循科学发展观的要求，统筹兼顾解决人民法院工作中存在的各种实际问题的能力。

  二是以强化宗旨意识、落实相关制度为抓手，加强司法作风建设。

  法院司法作风建设，是发挥审判机关职能，塑造法院良好形象客观需要。为强化干警服务大局宗旨意识，开展了“纪律作风整顿月”活动，认真查摆整改在司法廉洁、工作作风、工作方法、服务意识等“八个方面”存在的突出问题；开展了“讲党性修养、树良好作风、促科学发展”教育活动，学习弘扬焦裕禄精神，加强干警的政治修养、道德修养、纪律修养和作风修养。

  制订、完善了《绩效考评办法》、《立案、信访流程管理制度》、《案件质量评查制度》、《院长接待制度》等规章制度，将干警遵守制度情况、绩效考评情况与年终考核、干部任用相结合，在全院形成用制度管人管事的局面。

  三是以岗位培训、岗位练兵活动为抓手，加强司法能力建设。

  加强法院司法能力建设是党依法执政的必然要求。遂平法院抓住司法能力建设这条主线，制定岗位技能培训计划，开展“优秀执行能手”、“优秀调解法官”、“优秀观摩庭”、“优秀书记员”评选活动，大力营造争先创优的浓厚氛围，充分调动干警干事创业的积极性。

开展“大调解”活动。按照“调解优先、调判结合”原则，对案件采取庭前调解、庭中调解、庭后调解，要求卷宗材料要有三次调解笔录；弘扬马锡五精神，把巡回审理制度化，要求涉农、相邻权、赡养等类型案件，深入到案发地开展巡回审理、调解。并将案件调解率纳入绩效考评，促使干警提高司法为民的能力。

创设“法官讲坛”，建立每月举办一期，每期安排二至三人讲课，交流工作经验，展示司法技巧。并将经验材料汇集成册，转发给各业务庭借鉴运用，共享法官智慧。此举激发了广大法官在日常审判实践中探索改进工作的方法和技巧，提高了工作效率，提升了队伍整体的司法能力。

  四是以案件质量评查为抓手，加强案件质量建设。

  案件质量是法院审判工作的生命线，处于重中之重的位置。本院为提高案件质量，监督规范干警司法行为，完善《案件质量评查办法》，细化案件质量评查标准，成立案件质量评查小组，保障案件质量评查作出成效。开展承办人自查、庭长检查、不同业务部门的互查、案件质量评查小组每季度集中评查、审判委员会重点抽查等多种形式，查找、梳理案件质量所存在的问题，认真分析产生问题的根源，制定切实有效的整改措施。同时，开展优秀裁判文书评比活动，作好裁判文书上网的准备工作，推动裁判文书改革的进程。

  五是以改善办公办案条件为抓手，加强基础设施建设。

  针对本院基础设施建设和技术装备不能适应工作需求的矛盾，积极争取政法建设专项资金，建造满足大型开庭活动的需要的智能化审判法庭；更换办公桌椅，增加、更换办公电脑和打印机，提高办公自动化水平；更新办公车辆，保证良好的车况，充分满足办案工作的需要。主动协调党委、政府解决基层法庭的建设，努力为干警创造更好的办案工作条件和司法环境。

  六是以加大廉政教育监督力度为抓手，加强党风廉政建设。

  坚持教育、制度、监督并举的方法，推进法院党风廉政建设。开展廉政教育周活动，学习《法官法》关于法官“十三种不得有”的行为规定、《五个严禁》等内容，营造廉洁司法的浓厚氛围；加强法院内部督察制度实行院领导带头督察与专班督察相结合方式，定期或不定期督察工作，加大对制度执行情况检查的力度，有效地实施对法官日常行为的监督管理；组织全院干警层层签订党风廉政责任保证书，规范约束法官行为；召开廉政监督员座谈会，征求他们的意见和建议，促进工作健康发展。

  为确保“六项建设”活动顺利有序开展，取得成效，本院成立了“六项建设”活动领导小组、制定了实施方案，并筹制了时间安排表，将每月开展的工作内容事先统筹安排，使工作具有预见性、主动性、针对性。按照“六项建设”方案目标要求，已进行了政治业务培训、廉政教育周、纪律作风整顿、案件质量评查、审判观摩庭、法官讲坛活动、巡回审理等活动，取得了良好的成效，赢得了广大干警的赞许和领导的认可，推动了法院各项工作逐步走上持续快速的良性循环发展轨道。